№ 1322 от 09 ноября 2012 В соответствии с постановлением Правительства Мурманской области от 08.10.2012 № 503-ПП «О повышении заработной платы работникам государственных областных учреждений, финансируемых из областного бюджета», постановлением Администрации города Апатиты от 22.10.2012 № 1235 «О повышении заработной платы работникам муниципальных учреждений, финансируемых за счёт средств городского бюджета» постановляю: 1. Внести изменения в Примерное положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения молодёжной политики, подведомственного Отделу по культуре и делам молодёжи Администрации города Апатиты, утверждённое постановлением Администрации города Апатиты от 05.06.2012 № 532 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения молодёжной политики, подведомственного Отделу по культуре и делам молодёжи Администрации города Апатиты»: 1.1. Приложение № 2 «Рекомендуемые минимальные размеры должностных окладов по профессиональным квалификационным группам работников муниципального бюджетного учреждения молодёжной политики, подведомственного Отделу по культуре и делам молодёжи» и «Рекомендуемые минимальные размеры должностных окладов работников муниципального бюджетного учреждения молодёжной политики, подведомственного Отделу по культуре и делам молодёжи, не отнесённых к ПКГ» к Примерному положению изложить в новой редакции (прилагается).
2. Установить, что расходы, связанные с реализацией настоящего постановления, осуществляются за счёт средств, предусмотренных в городском бюджете по виду экономической деятельности «Молодёжная политика».
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 октября 2012 года.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы администрации Яковлеву А.И.
Глава администрации города Н.А.Бова
Опубликовано в газете "Кировский рабочий" №46 от 15.11.2012 г. (стр. 19).
[версия для печати] перейти: правовые акты | 
